Dyrektor Produkcji
nr ref. 9116-17;
Pracodawca:
Progress Eco Sp. z o.o. S.K.A
Opis pracodawcy:
Jesteśmy wiodącym polskim liderem w produkcji sit przemysłowych i siatek technicznych oraz wyrobów na ich bazie. Od ponad 20 lat tworzymy i dostarczamy kompleksowe rozwiązania do przemysłowych procesów separacji, filtracji, przesiewanie i odwadniania. Posiadamy 3 zakłady produkcyjne w Polsce, własne firmy w Niemczech, Czechach oraz sieć przedstawicielstw i partnerów handlowych w Europie.
Wymagania:
- wykształcenie wyższe techniczne
- znajomość zasad Lean Manufacturing
- doświadczenie w zarządzaniu operacyjnym przedsiębiorstwem
- doświadczenie w zarządzaniu projektami
- doświadczenie we wdrażaniu rozwiązań optymalizujących obszar produkcji i magazyn
- konsekwencja, skuteczność w działaniu oraz orientacja na rezultat
- umiejętność wykonywania analiz i wyciągania na ich podstawie wniosków
- umiejętność rozwiązywania problemów
- bardzo dobre umiejętności managerskie i interpersonalne
- bardzo dobra organizacja pracy
- umiejętność pracy w dynamicznym środowisku
- co najmniej 5-letnie doświadczenie zawodowe w obszarze zarządzania i kierowania zespołami ludzkimi w zakładzie produkcyjnym (preferowane w branży metalowej)
- doświadczenie we wdrażaniu kompleksowego programu do obsługi produkcji
Zakres obowiązków:
- planowanie i organizacja realizacji prawidłowego przebiegu procesów produkcyjnych
- optymalizacja procesów i wdrażanie projektów wpływających na poprawę wskaźników ekonomicznych
- usprawnianie procesów produkcyjnych oraz podnoszenie efektywności firmy
- stały monitoring procesów zapewniający osiągnięcie zaplanowanych celów (termin, jakość)
- zarządzanie podległym zespołem, egzekwowanie wyników oraz wprowadzenie narzędzi monitorowania i raportowania procesów
- odpowiedzialność za terminową realizację zadań z obszaru produkcji
- ścisła współpraca oraz wsparcie operacyjne poszczególnych działów firmy przy realizacji założonych celów
- odpowiedzialność za jakość wytwarzanych produktów
- bezpośrednia współpraca z Zarządem Spółki
- wdrażanie rozwiązań związanych z prawidłowym funkcjonowaniem spółki oraz optymalizacją pracy działów
- zapewnienie efektywnej komunikacji wewnątrz zakładu
- realizowanie strategii rozwoju zakładu oraz planów inwestycyjnych i remontowych
- realizacja powierzonych zadań dotyczących bieżącej działalności spółki
Firma oferuje:
- stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie
- wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia i umiejętności
- możliwość rozwoju zawodowego i awansu na członka zarządu
- niezbędne narzędzia pracy
- przyjazną atmosferę
Miejsce podjęcia pracy
Dobrów k/Staszowa
Wymiar zatrudnienia
pełny etat
Rodzaj umowy
umowa o pracę, kontrakt
Wyjazdy
wyjazdy sporadyczne
